今天给各位分享农民办合作社找村书记的知识，其中也会对村里的合作社是干嘛的进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
本文目录一览：
村干工资每月发放多少
村两委的工资每月数额因地区、职务、考核等因素而异，无法一概而论，但全国平均村干部工资约为每月3260元。基本工资：经济欠发达地区：村支书基本工资从原来的1000元左右提高到1500-2000元。中等发展水平地区：村支书基本工资可达2500-3000元。
年村干部待遇有显著提升，但不同地区、岗位差异明显。全国平均村干部工资比上一届提高约28%，达到每月3260元。岗位差异：村党组织书记和村委会主任工资标准最高，一般为当地乡镇公务员平均工资的70%-85%；村党组织副书记、村委会副主任和村委会委员工资标准次之，分别为60%-75%和50%-65%。
基础报酬按职务层级和地区差异设定。村党组织书记/村委会主任不低于当地乡镇公务员平均工资（中西部≥3500元/月，东部≥4000元/月，一线城市≥6000元/月），副职及其他成员为正职的70%-80%。按月发放，每月固定日期到账。若为“一肩挑”岗位，基本工资可提高至普通书记的2倍。
- 北京：村干部工资，刚开始根本工资是每月2500元，第二年添加500元，往后还会逐年添加。- 重庆：村干部门工资，平均根本工资是每月2500元左右，每年有300元补贴，五险一金不包。- 江西、湖南、湖北、四川、江苏、安徽等地：刚开始工资为每月1780元-2000元之内，同时还有一些补贴。
经济发达地区的基本固定补贴可能在3000-5000元/月，中等发达地区在1500-3000元/月，欠发达地区则可能在500-1500元/月。同时，村党组织书记、村委会主任的补贴通常高于其他村干部，后者一般为前者的60%-80%。这种差异体现了对不同职务级别村干部工作量和责任大小的认可。
、工龄工资（每满1年增加5 - 30元/月）、学历补贴（100 - 500元/月）、星级村补贴等。发放程序：由乡镇申报、县级组织部门审核后，通过财政“一卡通”按月发放，绩效补贴年终或季度兑现。特殊情况“一肩挑”待遇通常更高。
村干部能入股合作社吗
1、法律分析：入股合作社，村委会绝对不可以。法律依据：《中华人民共和国农民专业合作社法》 第十九条 具有民事行为能力的公民，以及从事与农民专业合作社业务直接有关的生产经营活动的企业、事业单位或者社会组织，能够利用农民专业合作社提供的服务，承认并遵守农民专业合作社章程，履行章程规定的入社手续的，可以成为农民专业合作社的成员。
2、不属于村委会在职成员，在职人员不可以代替，只有村民代表选举出来的人员才可以担任经济合作社理事会成员。法律依据：《中华人民共和国宪法》第二条中华人民共和国的一切权力属于人民。人民行使国家权力的机关是全国人民代表大会和地方各级人民代表大会。
3、村委会干部可以做农民专业合作社的法定代表人。因为村干部大多数是农民，相关法律没有禁止村干部做负责人，法无禁止就不是违法的。农民专业合作社是一种独立的法人企业，应由法定代表人代表合作社从事民事活动，而不是指定代表或代理人，指定代理通常针对无民事行为能力或限制民事行为能力人。
4、能。村集体经济组织两委成员可以做农民专业合作社的负责人，村干部是农民，《农民专业合作社法》没有禁止村干部做负责人，因此可以。
5、合法。村干部是可以办合作社，国家只针对行政，事业单位的人员作了明文规定不准办企业，做法人或公司的董事，股东。但对村干部没有这方面的规定，村干部带头办合作社，村办企业起示范带头作用。
农村合作社村支书可以当法人吗
1、这是可以的。《农民专业合作社法》第三十条规定，农民专业合作社的理事长、理事、经理不得兼任业务性质相同的其他农民专业合作社的理事长、理事、监事、经理。
2、原则上可以，但是不能兼任相同、相关和相似业务合作社的法人或者理事长 《农民专业合作社法》第三十条规定，农民专业合作社的理事长、理事、经理不得兼任业务性质相同的其他农民专业合作社的理事长、理事、监事、经理。
3、村委会干部可以做农民专业合作社的法定代表人。因为村干部大多数是农民，相关法律没有禁止村干部做负责人，法无禁止就不是违法的。农民专业合作社是一种独立的法人企业，应由法定代表人代表合作社从事民事活动，而不是指定代表或代理人，指定代理通常针对无民事行为能力或限制民事行为能力人。
关于农民办合作社找村书记和村里的合作社是干嘛的的介绍到此就结束了，不知道你从中找到你需要的信息了吗 ？如果你还想了解更多这方面的信息，记得收藏关注本站。
