今天给各位分享农民合作社绩效考核的知识，其中也会对农民合作社绩效考核方案进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！
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贵州省促进供销合作社发展条例
第一章 总则第一条 为促进供销合作事业发展，规范供销合作社行为，维护供销合作社合法权益，发挥供销合作社在统筹城乡经济社会发展和服务农业、农村、农民中的作用，根据有关法律、法规的规定，结合本省实际，制定本条例。
产品，经省粮食、经贸部门批准后，供销合作社可进行经营。凡经县供销联社批准兴办的专业合作社生产销售的农产品，免征农林特产税；按《增值税暂行条例》，免征增值税。
贵州省供销合作社联合社在推动全省供销合作社组织农民进入市场，发展农业产业化经营，为农业、农村和农民提供服务，成为政府与农民密切联系的桥梁和纽带，促进贵州合作经济发展等发挥了重要的协调、指导和促进作用。
农村信用社如何提升竞争力
实施网点再造，提高支农服务效能 历经多年的发展演变，农村信用社既获得了许多宝贵经验，但又沉淀了经营和管理方面短期内难以克服的问题，严重影响了效能提升。
从提高服务质量和服务水平上下功夫。首先要加强员工队伍建设，提高员工整体综合素质。其次要加快电子化建设步伐，畅通结算渠道。
建议：实施人才战略，有效整合人力***。以人为本、重视人才，从全面提升全员整体素质入手，科学整合配置现有人力***，提高驾驭市场能力。
农村信用社应充分认识到创新人才的重要作用，通过努力深化人事用工制度改革，加强员工培训，建立公正、公开、公平的人才竞争机制，切实保证农村信用社能够吸引人才、培养人才、留住人才。
推行行之有效的营销管理是农村信用社提高竞争力的出路所在。通过卓有成效的市场营销活动，在把农村信用社的产品和服务营销给现有客户、现有市场的同时，发现新的市场，开发新的客户，拓展新的业务，不断提高农村信用社的市场竞争能力。
农村信用社属于什么性质的单位?属于事业单位吗?
农村信用合作社属于具备公司法人属性的股份制金融企业，既不属于国有单位，也不属于事业单位。
农村信用合作社属于具有企业法人性质的股份制金融机构，既不属于国有单位，也不属于事业单位。农村信用社是指经中国人民银行批准设立的农村合作金融机构，由成员组成，实行民主管理，主要为成员提供金融服务。
农村信用社不是事业单位，也不属于国有银行和国有企业的行列。 严格来说，农村信用社是合作单位。 农村合作金融机构是经中国人民银行批准设立，由会员组成，实行民主管理，提供金融服务的农村合作金融机构。
不属于。农村信用社不是事业单位。农村信用社机构性质：是银行类金融机构。
是农信社是***主办的集体制企业，属于独立的企业法人、企业性质，其是由农村信用合作社经过改制而来的。所以农信社的工作人员属于企业员工，而非国家公务员或事业单位的员工。
所以不是事业单位，属于企业单位。现部分开始进行股份制改革，走股份制商业银行股份有限公司的模式。2，农村信用合作社不是国有的，应该算是集体性质的。
如何开展好乡镇农产品质量[_a***_]监管工作
强化属地管理责任 地方各级人民***要对本地区农产品质量安全负总责，加强组织领导和工作协调，把农产品质量安全监管纳入重要议事日程，在规划制订、力量配备、条件保障等方面加大支持力度。
从农产品生产环境抓起，加大环境污染的检测和治理力度，保障农产品的环境安全。建立健全农产品质量安全认证体系，提高农产品安全监管水平，并积极做好农产品流通环节的质量管理。
全力做好各级农业标准化示范区建设，要在示范区内推行农产品产地编码和电子档案化管理，实现农产品生产可记录、信息可查询、责任可追溯，建立现代化的农产品质量安全管理制度。 加强农业投入品监管。
绩效考核方案
1、若在第一季度考核中两项考核指标均没有完成，则第二季度的绩效考核工资提取比例在第一季度10%的基础上，追加5%，提取全额工资比例的15%，做为新的绩效考核工资，暨全额工资的构成为15%绩效工资+85%基本工资。
2、(1)图纸计算考核(准确性)，可能由于计算错误导致绩效考核不能反映真实情况，或存在***可能。
3、月度考核：月度考核由各部门组织实施，考核时间为每月20 日，当月25日前将考核结果报公司备案。 年度考核：由公司考核领导小组统一组织实施，考核在当年12月20前结束。
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